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信息来源: 武汉软件工程职业学院就业信息网 温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。

岗位:

(一)、档案数字化(档案整理、装订、数字化)人数不限

•从事政府机关档案资料的加工服务

• 负责检查、整理档案纸张、编页、后期清理、装订成卷

• 负责文件的扫描、档案文件数据录入工作

• 负责档案文件加工后的检查校对等工作

1、工作性质:
企业派驻政府机关工作(非政府机关工作人员,无政府编制),签订劳动合同,缴纳社会保险,实习生缴纳意外伤害险。单休,法定节假日照常休息

2、优势福利:

(1)可长期机关内工作,荣誉安全;

(2)工作环境好,无污染,免费工作餐与公务员共享,隐性福利;

(3)外地员工统一418464186免费住宿(水电费自理),市中心商品房,安全、生活成本低;

(4)实习生购买意外伤害险,每年至少组织一次优秀员工旅游活动。

(5)年终福利、员工关怀福利。

3、基本要求:

(1)中专及以上学历(实习生亦可),身体健康;

(2)年满18周岁,有良好的团队精神,电脑操作熟练优先;

(3)有责任心,工作认真细致,确保所做工作的准确;

(4)有良好的沟通能力与团队合作精神;

(5)做事认真、踏实勤奋、遵守纪律;

4、职业规划:

档案数字化整理员-质检员-主管助理-项目主管-项目经理

5、试用期限:

试用期一个月。

6、阶段收入情况:

(1)实习首月(第一个保底)           薪资:2100

(2)实习阶段(第二个月起)           薪资:2300-3500

(3)毕业后正式入职(实习期满入职)   薪资:根据岗位定薪资(缴五险)

(二)、人事主管 (2人)

岗位职责

1、分析公司人力资源需求,参与制定招聘   计划并组织实施

2、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构

3、拟定招聘方案,组织实施招聘活动,掌握面试技巧

4、甄别、选择、建立和维护招聘渠道

5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测评、面试、筛选、录用等

任职要求

1、人力资源、管理或相关专业统招本科以上学历,具备2年以上招聘工作经验

2、熟悉校园招聘流程及渠道,具备校园招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力

3、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法,有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先
4、性格开朗,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,以结果导向,抗压能力强
5、数据建模与分析能力

(三)、办公室文秘(8人)

岗位职责

1、具备良好的文字能力,能够起草各类企业管理应用文、表单

2、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识,熟悉公司法律事务处理程序

3、认同公司企业文化,有良好的职业操守,有良好的沟通、协调合作团队的能力,责任心强 稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力

4、沟通协调能力强,抗压能力强,心思缜密,待人热情,有驾照和汽车者优先考虑

任职要求

1、配合起草公司各阶段的制度、通知、工作总结及其他文件材料

2、负责公司内外文件的收发、签阅、办理和归档

3、组织召开综合办公室周例会及公司其他各类会议,并完成会议纪要

4、汇总、编制本部门工作周报、月报,按时提交公司相关负责人

5、完成领导交办的各项临时工作任务

(四)、商务专员(30人)

岗位职责

1、掌握公司产品特点和推广策划,完成推广任务

2、学习能力强及时掌握公司的软件产品、硬件产品等

3、可以对公司客户资源进行有效分类筛选

4、负责与客户进行业务联络和沟通,维护客户关系,通过与客户交流,找到客户产品需求,提供咨询服务

5、协助团队负责人做好客户服务和跟踪

任职要求

1、大专及以上学历;一年以上工作经验

2、熟练使用各类办公自动化软件(掌握EXCEL基础函数、能够使用数据透视表者优先)

3、具备良好的沟通表达能力、具有良好的团队合作意识

4、头脑灵活,具有很强的应变能力和市场开拓精神,喜欢从事具有挑战性的工作

5、工作态度积极,具有良好的适应能力及学习能力

6、工作认真负责,踏实肯干,胆大心细,接受出差且对客户信息要有保密的职责

(五)、JAVA开发工程师(12人)
岗位职责

1、负责公司项目的开发

2、负责项目产品概要设计、详细设计及文档编写

3、根据设计文档或需求说明完成代码编写、调试、测试和维护

4、完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档

5、完善和修正现有系统的故障和缺陷;
6、技术支持跟踪

任职要求

1、本科及以上学历,2年以上JAVA项目开发经验

2、计算机科学与技术,软件工程相关专业本科以上学历

3、能熟练使用html、javascript等技术进行Web开发,熟悉jsp、JavaScript、熟悉html、css等;熟练掌握SQL,熟悉mySql、Oracle关系型数据库

4、具有良好的沟通能力和团队合作精神

5、做过Vue、jeeplus的优先考虑

(六)、机械工程师(5人)

岗位职责

1、 能够独立进行非标设备的设计,主要涉及新产品研发

2、产品机械结构、机械部件的设计、材料选用

3、与电气工程师配合完成产品设计

4、整理技术文献编写技术文档

任职要求

1、本科及以上学历(优秀者可放宽要求),机械、机电一体化等相关专业

2、3年以上机械类产品设计相关工作经验

3、精通计算机辅助设计:AUTOCAD、SOLIWORKS、UG等制图软件

4、精通气动控制系统及原理,熟练运用各种气动元器件,熟悉液压控制系统者优先

5、对各种机械传动机构、导向滑动机构及相关标准元器件的熟练运用者优先

6、有非标机械设备设计经验者优先

(七)、人工智能工程师(4人)

岗位职责

1、研究机器学习、大数据等领域的前沿技术,结合具体业务场景解决实际问题

2、利用大数据技术,深度挖掘行业内潜在的价值和需求,进而提供更有竞争力的产品和服务
3、负责相关算法在产品中的落地

任职要求

1、重点一本及以上学历,数学、计算机、电子、自控、通信等相关专业

2、精通Python、Java等编程语言

3、精通常见机器学习算法(如逻辑回归、SVM、神经网络、决策树、贝叶斯等),有实际建模经验;
4、了解常用的深度学习框架,如Tensorflow、Caffe等。英文六级或者有相关机器学习算法应用经验者优先

(八)、软件测试工程师(15人)

岗位职责

1、完成公司项目、产品的所有相关测试工作

2、根据产品需求和设计文档,制定测试计划,并分析测试需求、设计测试流程

3、根据产品测试需求完成测试环境的设计与配置工作

4、在测试各环节与开发、产品等部门沟通保证测试输入和输出的正确性和完备性

5、执行具体测试任务并确认测试结果、缺陷跟踪,完成测试报告

任职要求

1、大专或以上学历,计算机或相关专业背景。有工作经验者优先

2、熟悉常见的软件测试、质量控制、缺陷管理及软件版本控制工具,熟悉数据库及SQL语言

3、有大型软件项目或产品测试相关经验优先,有自动化测试工作经验优先

5、具有快速学习的能力和较强的解决问题能力,沟通能力佳,有责任心,有团队合作精神

(九)、网络管理员(23人)

岗位职责

1、负责公司网络和设备维护、管理和服务

2、负责我司承担的项目相关网络和设备平台的运行监控和维护

3、负责病毒的查杀,维护网络系统安全;

4、处理网络及计算机故障

5、负责员工和客户的网络和系统培训,配合人事部门考核

6、公司交办的其它事宜

任职要求

1、计算机或IT相关专业,中专及以上学历

2、两年以上的网络管理、服务器网管工作经验

3、熟悉路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理

4、了解操作系统,熟悉WEB、FTP、MAIL服务器的架设

5、学习能力强,较好的沟通和协作能力,极强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识

三、联系方式

联系电话:027-65522045     熊经理;15802747271

邮    箱:364429335@qq.com

公司地址:江苏省南京市雨花区花神大道